CALENDÁRIO UNINASSAU (ADM/EAD/2021.1)

JANEIRO 13 a 21 Qualifica EAD;
15/01 a 31/01 Período de rematrícula, no qual deverão ser solicitados:trancamento, mudança de curso, mudança de turma, mudança de turno e dispensa de disciplina;
FEVEREIRO
02/02 à 13/02/2024(CARNAVAL)
03 a 14/02 Período de Rematrícula de retardatários, no qual deverão ser solicitados: trancamento, mudança de curso, mudança de turma, mudança de turno e dispensa de disciplina;
03/02 Início das Aulas no AVA - VETERANOS E NOVATOS; 1ª semana de webconferência(A) - Apresentação da disciplina + Unidade 1;
06 à 02/02 Encontro Pedagógico
10 à 15/02 (l) Semana de Webconferência(A) - Apresentação da Disciplina + Unidade(1)
11/02 Prazo Final para Matrícula
14/02 Publicação do Edital de Monitoria
17/02 Reunião do NEAD
17 à 21/02 Período de Reunião de Webconferencia- Coordenação e Turmas.
17 à 22/02 (ll) Semana de Webconferência (A)- Unidade(2)- Dúvidas de Conteúdo
24 à 26/02 Recesso de Carnaval(02/02 à 13/02/2024)
27/02 Conexão (EaD) c/ transmissão via Web para os Pólos (Curso de Pedagogia e Letras)
27 a 29/02 Semana de Responsabilidade Ambiental
28/02 CONEXÃO EAD c/ transmissão via Web para os Pólos( Cursos Ciências Aeronáuticas).
28/02 Término do Período de Matrícula
29/02 Aula Prática 1(A)
MARÇO
02/03 Término do prazo para requerer dispensa, inclusão/exclusão de disciplina e mudança de curso; - início do Período de Matrícula para os ingressantes.
02 à 07/03 (lll) Semana de Webconferencia (A) - Unidade(3) – Dúvidas de Conteúdo
07/03 Aula Prática2(A)
11 â 25/03 Período para Agendamento da Avaliação Presencial(AV2)
14/03 Aula Prática 3(A)
16 a 20/03 Período de Realização de Webconferencia - Coordenação e Turmas
16 a 21/03 (IV) Semana de Webconferencia(A) Unidade(4) – Dúvidas de Conteúdo
18/03 Reunião Ordinária do CONSUP e NDE
21/03 Aula Prática 4(A)
28/03 Término de Prazo para Requerer (Solicitar) mudança de Polo para Realização de Prova (AV2) Módulo(A)
22/03 a 01/04 Período para Agendamento da AVALIAÇÃO PRESENCIAL (AV2) (2a. Chamada)
23/03 Data limite para Participação do “DESAFIO COLABORATIVO”
(AOL 1(A)
23/03 Data Limite para Participação da “ATIVIDADE CONTEXTUALIZADA”(AOL 6) Relatório de Aulas Práticas (A)
23 e 24/03 CONEXÃO (EAD) com transmissão via Web para os Polos(Curso de Engenharias)
25 a 27/03 Semana de Educação Ambiental
26 a 27/03 CONEXÃO (EAD) com transmissão para os Polos de (Arquitetura e Design)
27/03 Data Limite para a Realização dos Questionários Avaliativos (AOL2) e (AOL5)(A)
28/03 Avaliação Presencial(AV2) :
(data de Agendamento dos Polos (27, 28 e 30
28 a 06/04 Prazo de Solicitação (2ª Chamada)
ABRIL
01 a 08/04 (l) Avaliação do Semestre Disciplinas Presenciais do (SEMIPRESENCIAL)
04/04 Avaliação Presencial (AV2)(A) – (2ª. Chamada) – Verificar dados de Agendamento dos Polos(03, 04, 06)
04/04 Término do Período de Matrícula para os Ingressantes (B)
06 a 09/4 (I) Semana de Webconferencia (B) - Apresentação da Disciplina + Unidade (1)
08 a 22/04 Período para Agendamento da Avaliação Presencial (Final)
10 e 11/04 Feriado Semana Santa
18/04 Aula Inaugural - Aula Prática 1(B)
20 a 24/04 (ll) Semana de Webconferencia (B) – Unidade(2) Dúvidas de Conteúdo – Oficinas Profissionalizantes (todos os cursos)
21/04 Feriado de Tiradentes
23/04 Reunião do NEAD
25/04 Avaliação Presencial FINAL (A) Verificar datas de Agendamento dos Polos(24,25 e 27)
27 e 28/04 CONEXÃO (EAD) para os Polos com transmissão via Web(FARMÁCIA E BIOMEDICINA)
29 e 30/04 CONEXÃO(EAD) para os Polos com transmissão via Web(ESTÉTICA E PODOLOGIA)
27 a 30/04 Semana dos Direitos Humanos
28 a 31/04 Período de Realização de Webconferencia – Coordenação e Turma
MAIO
01 a 02/05 Feriado Nacional – Dia do Trabalho;
02/05 Término do Prazo para Requerer (solicitar) dispensa, inclusão/exclusão de disciplina e mudança de curso
02/05 Aula Prática2(B)
02 a 31/05 Períodos para Autoavaliação Institucional
04 a 09/05 (lll) Semana de Webconferencia(B) – Unidade(3) Dúvidas de Conteúdo + Dúvidas de Conteúdo; Avaliação final (aluno SEMIPRESENCIAL)
06 a 22/05 Período para Agendamento Avaliação Presencial(AV2)
09/05 Aula Prática 3(B)
11 a 15/05 Período Reunião de Conselho de Curso - Coordenação
11 a 16/05 (IV) Semana de Webconferencia(B) Unidade(4) + Dúvidas de Conteúdo
16/05 Aula Prática(4(B)
17/05 Término de Prazo para Requere(Solicitar) mudança de Pólo para Realização de Provas(AV2) Modulo(B)
18/05 Data Limite para Participação na “ATIVIDADE CONTEXTUALIZADA”(AOL 6)- Relatório de Aulas Práticas para as Disciplinas
18 a 22/05 Período de Realização de Webconferencia(B) – Coordenação e Turmas
22/05 Data Limite para Realização dos “QUESTIONÁRIOS AVALIATIVOS”(AOL 2) e (AOL 5)
23/05 Avaliação Presencial (AV2)(B)- Verificar Datas de Agendamento dos Polos(22, 23 e 25)
25/05 Reunião NEAD
25 e 26/05 CONEXÃO (EAD) C/ TRANSMISSÃO VIA WEB PARA OS POLOS(Serviços Jurídicos e Ciências Políticas)
25 a 29/05 Semana Étnico Racial
25/05 a 03/06 Período para Agendamento da Avaliação Presencial
(2a Chamada)
28 e 29/05 CONEXÃO (EAD) transmissão via Web para os Polos (GESTÕES)
29/05 Reunião Ordinária do (CONSUP e NDE)
30/05 a 08/06 Prazo para Solicitação (2ª Chamada)MÓDULO(B)


JUNHO
01 e 02/06 CONEXÃO (EAD) via transmissão Web para os Polos(CURSOS TECNOLÓGICOS
01 a 06/06 (2ª AVALIAÇÃO) DO SEMESTRE(alunos de SEMIPRESENCIAL)
04 e 05/06 CONEXÃO (EAD)via transmissão via Web para os Polos( NUTRIÇÃO E GASTRONOMIA)
06/06 Avaliação Presencial (2ª Chamada)(AV2(B) – verificar datas de Agendamento dos Polos (05, 06 e 08)
15 a 31/06 Aula prática( 2A); 14 Aula prática (3A); Período de realização de webconferência - Coordenação e turmas;
10 a 16/06 Avaliação(2ª Chamada)(1ª e 2ª ) Avaliação de SEMIPRESENCIAL)
21/06 Aula prática 4A; Término do prazo para requerer mudança de polo para realização de provas AV2 - Módulo A;
22/06 (lV) Webconferência A – Unidade (4) + Dúvidas de Conteúdo
22/06 Prazo para Requerer(Solicitação) de Mudança de Polo para Realização de Prova (Final)
17 a 24/06 FERIADO - São João
10 a 24/06 Período para Agendamento da Avaliação Presencial (FINAL)
27/06 Avaliação Presencial(FINAL)(B) – Verificar datas de Agendamento dos Polos (26, 27 e 29) Término do prazo para requerer mudança de polo para realização de provas finais - Módulo B; Término do prazo para requerer dispensa, inclusão/exclusão de disciplina e mudança de curso;
01 e 02/06 CONEXÃO EAD com transmissão via Web para os polos (Cursos Tecnológicos); 2ª avaliação do semestre (alunos de SEMIPRESENCIAL); CONEXÃO EAD com transmissão via web para os polos (Nutrição e Gastronomia); Avaliação presencial - 2ª chamada (AV2) (B) - Verificar datas de agendamento dos polos (05, 06 e 08/06); Avaliação 2ª chamada (1ª ou 2ª avaliação) (alunos de SEMIPRESENCIAL); Período para AGENDAMENTO da avaliação presencial (FINAL); Encontro pedagógico;
15 a 31/06 Aula prática 2A;
14/06 Aula prática 3A; Período de realização de webconferência - Coordenação e turmas;
16 a 20/06 (18) Reunião Ordinária do CONSUP e NED;

21/06 Aula prática 4A; Término do prazo para requerer mudança de polo para realização de provas av2 - Módulo A;
22/06 4ª webconferência A - Unidade 4 + Dúvidas de conteúdo;
;
JULHO 11 à 25/07 Encerramento do (l) Semestre Letivo
15 à 31/07 Período de Pre Matrícula(ll) Semestre Letivo(automático p/alunos).

OBS: Atualizações necessárias para o ano que se inicia
ATT
HOJE: 11/01/2024(quinta-feira)

CARNAVAL 2024
02/02 à 13/02/2024

DISCIPLINAS PROGRAMADAS (ADM/EàD(2024.1):
1EMPREENDEDORISMO
2 GESTÃO DE PROJETOS
3 PRÁTICA PROFISSIONAL (ll) ADMINISTRAÇÃO
ATT
Hoje: 19/02/2024(segunda-feira)

CAPA
UNINASSAU

RELATÓRIO
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DISCENTE(s): Zuleide de Aguiar Dias
Atualização: (24/08/2023.2)
Curso: Administração – Graduação Digital(2019.2-2023.1.2)ADM9
Disciplina: Atividades Práticas Interdisciplinares de Extensão 3
- Negócios e Gestão (lV); (AV2) Avaliação parcial) - “Relatório Científico de intervenção”
Matrícula: 01319436
Professor(es)/Orientador(es):
Professora: Ghena Catarina Carneiro do Vale; Professor: Sergio Henrique Vercosa Xavier
Tutora: Ana Priscila de Santana
Turma: ADM9
Uninassau Mercês/Pituba, Salvador - Ba.
Grupo Ser Educacional, Recife-Pe.
Universidade Maurício de Nassau

Relatório Científico de Intervenção (AV2) Administração(2019.2-2023.1.2)
Matricula 01319436
Discente: Zuleide de Aguiar Dias
Atualização em: 18/09/2023(segunda-feira)

Disciplinas Semestre 2022.2
1Logistica e Distribuica2 Simulação Gerencial
3 Gestão Estratégica(...)
4
5
6
Hoje09/07/2022(sábado)

DISCIPLINA PSICOLOGIA E COMPORTAMENTO NAS ORGANIZAÇÕES

Responsabilidade Socioambiental -Agenda 2030 17 metas a atingir
Hoje:27/02/2022(domingo)
Matricula: 01319436 ADM/EaD/2022.1)
Uninassau Salvador Merces - Recife

PLANO DE ENSINO
DADOS DO ALUNO
NOME Zuleide Aguiar Dias MATRÍCULA: 01319436
CURSO Administração
DESCRITIVO: Recursos Humanos
EMENTA
As organizações e a administração de pessoas – Evolução da administração de pessoas – Funções administrativas e operacionais de administração de pessoas – Sistemas de recursos humanos e seus subsistemas - Suprimento, aplicação, manutenção, desenvolvimento e controle – Educação e treinamento – Cenários futuros.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
História e Evolução de ARH(Administração de Recursos Humanos), As pessoas e a organização, Comportamento humano nas organizações):
Subsistemas de ARH( de provenção, desenvolvimento, manutenção, monitoramento);
Administração de cargos e salários(descrição e avaliação de cargos e salários, Política salarial, Pesquisa salarial):
Recrutamento e seleção ( recrutamento de pessoal, seleção de pessoal):
Administração de benefícios(benefícios sociais, processo de demissão responsável, processo de aposentadoria):
Desenvolvimento de RH(treinamento e desenvolvimento de pessoal, Avaliação de desempenho):
Higiene, Saúde e Segurança do trabalho(condições físicas no trabalho, saúde no trabalho, Segurança no trabalho):
Relações trabalhistas(negociações trabalhistas).

METODOLOGIA E TÉCNICAS DE APRENDIZAGEM
Leitura Analítica é um método de estudo que tem como objetivos : - favorecer a compreensão global do significado texto - Treinar para compreensão e interpretação crítica do texto - auxiliar no desenvolvimento do raciocínio lógico – Favorecer instrumentos para o trabalho intelectual desenvolvidos nos seminários, no estudo dirigido, no estudo pessoal e em grupo – Na confecção de Resumos, Resenhas, Relatórios, etc. seus processos básicos são:- Análise Textual(preparação de textos) – Análise Temática(reconstruir um processo lógico) – Análise Interpretativa(situação filosófica e influencias) -Problematização(levantamento e discussão )
Metodologia teórico -vivencial, a partir da construção dialética do saber, buscando-se instigar os participantes para a compreensão dos fundamentos básicos, visando aplicá-los em sua prática educativa. Partindo-se deste pressuposto a estratégia de ensino contemplará as seguintes atividades, tendo-se como suporte o Ambiente Virtual de Aprendizagem(AVA), na plataforma Moodle: videoaulas, textos de apoio às vídeo aulas, material de apoio adicional tais como artigos científicos, vídeos etc.

AVALIAÇÃO
Modelo de avaliação adotada neste curso é considerado parte indissociável do processo de ensino e aprendizagem, razão pela qual as ações avaliativas implementadas se destinarão a coletar dados que permitam localizar as principais dificuldades encontradas pelos participantes no transcorrer das atividades. Nesta perspectiva processual e construtivista, a avaliação da aprendizagem fornecerá subsídios que possibilitem a correção de rumos e alteração de estratégias pedagógicas. Assim, a participação e o comprometimento dos estudantes com as atividades propostas no transcorrer do programa são cruciais para o êxito do curso. Ao término de cada um dos blocos temáticos do curso será disponibilizado um instrumento de avaliação, que será considerado aprovado o participante que alcançar a média final 7,0 (sete) no processo avaliativo do curso.. Somatórios de (AV1+AV2=10)(4,0+6,0=10,0)
CARGA HORARIA:
Carga Horária Total: 60 h
Carga Horária Teórica: 60 h
Carga Horária Prática: 0 s
AUDIOVISUAIS - Plataforma Moodle: videoaulas, textos de apoio às vídeo aulas, material de apoio adicional tais como artigos científicos, vídeos etc.

REFERENCIAS
CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos – São Paulo: Atlas 2002
MARRAS, Jean Pierre, Administração de Recursos Humanos do Operacional Estratégico. São Paulo: Futura 2000
BOHLANDER, George SNELL Scott e SHHERMAN Arthur – Administração de Recursos Humanos. São Paulo: Thompsom 2003.

Grade Curricular Curso: ADM/EAD/2020.2 III Semestre
UNINASSAU SALVADOR - MERCÊS
- Administração Financeira e Orçamentária
Empreendedorismo
Ética e Cidadania
Fundamentos de Estatística
Sistemas de Informatização Gerencial
Hoje: 31/07/2020 (sexta-feira)
Matricula: 01319436